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 昨日，武漢市人力資源和社會保障局發(fā)布公告稱，武漢今年有198家事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員1770名，3月4日9：00至3月10日12：00為網(wǎng)上報名時間。此次招考僅限教育和衛(wèi)生系統(tǒng)，其他單位另行安排。公告發(fā)出后，不少市民通過楚天金報熱線電話和官網(wǎng)提出疑問，記者搜集了三個最受關注的熱點，向武漢市人社局事業(yè)單位人事管理處進行了咨詢。

　　疑問一：為何招聘對象減少了？

　　市民：武漢市2012年和2013年的事業(yè)單位招聘對象都寫明有普通高等學校應屆畢業(yè)生、尚未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生、部分普通中專武漢生源畢業(yè)生、符合應聘條件和崗位要求的各類人員。但今年的招聘對象只有：符合應聘條件和崗位要求的各類人員。

　　人社部門：今年只是表述不同，上述市民提到的往年的招聘對象，仍然在招聘范圍內(nèi)，可以依據(jù)公告內(nèi)的相應要求，進行報考。

　　疑問二：為何去年單位多崗位反而少？

　　市民：去年武漢事業(yè)單位招聘的單位有300多家，招聘1500多人，而今年198家單位就招聘1770人，為何去年單位多，招聘的人數(shù)還少些？

　　人社部門：招聘的人數(shù)，是按照空編和招聘人數(shù)的比例來確定的。比如去年的比例是：空5招1，今年是空3招1。所以今年招聘的人數(shù)相對較多。

　　疑問三：為何要先辭職才能應聘？

　　市民：為什么規(guī)定“未能與原單位解除勞動（聘用）合同的人員不能應聘”？這是說沒有辭職就不能報考嗎？會不會將在職人員擋在門外？

　　人社部門：在職人員在網(wǎng)上報名、筆試階段，都不用辭職，但在通過筆試后，應在面試前的資格審查階段提供所在單位的“同意報考證明”，以保證通過面試后能順利解除勞動合同，進入新崗位。但人社部門也提醒，因為面試也有淘汰率，所以請報考人員辭職前要慎重權衡。

　　【提醒】

　　報考人員可于3日起通過下列網(wǎng)站查詢：

　　1.中國武漢政府門戶網(wǎng)站

　　www.wuhan.gov.cn；

　　2.武漢市人力資源和社會保障局網(wǎng)站www.whrsj.gov.cn；

　　3.武漢人力資源和社會保障服務網(wǎng)www.wh12333.gov.cn；

　　4.武漢人事考試網(wǎng)www.whptc***。